[¿©¼º¼ÒºñÀڽŹ® ±èÈñÁ¤ ±âÀÚ]S-OIL(´ëÇ¥ Èļ¼ÀÎ ¾Ë īŸ´Ï)Àº Áö³ 9ÀÏ 1980³â ¿ï»ê°øÀå °¡µ¿ ÀÌÈÄ Ã³À½À¸·Î ¹«ÀçÇØ 8¹é¸¸ Àνø¦ ´Þ¼ºÇß´Ù. À̹ø ±â·ÏÀº 2019³â 10¿ù 22ÀϺÎÅÍ ÃÑ 627ÀÏ µ¿¾È »óÇØ»ç°í»Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó ÈÀç, Æø¹ß µîÀÇ ¹°Àû »ç°í°¡ ´Ü ÇÑ °Çµµ ¹ß»ýÇÏÁö ¾ÊÀº °ÍÀ» ÀǹÌÇÑ´Ù.
ÀÌ·¯ÇÑ ¼º°ú´Â Èļ¼ÀÎ ¾Ë īŸ´Ï CEOÀÇ ¾ÈÀü¿¡ ´ëÇÑ È®°íÇÑ ÀÇÁö¿Í ¸ñÇ¥°¡ ¹Ý¿µµÈ ¾ÈÀü°ü¸® ½Ã½ºÅÛÀÌ ¿ï»ê°øÀå Àüü¿¡ »Ñ¸®³»¸° °á°ú·Î Æò°¡µÇ°í ÀÖ´Ù.
īŸ´Ï CEO´Â 2019³â ºÎÀÓ ÀÌÈÄ ¸Å¿ù °øÀåÀ» Á÷Á¢ ¹æ¹®ÇØ ÇöÀåÀÇ ¾ÈÀü»óŸ¦ Á¡°ËÇÏ°í °øÀå¿¡¼´Â ¸ÅÁÖ ÀÓ¿ø/°ü¸®ÀÚ ÇÕµ¿ ÇöÀå ¼øȸ Á¡°Ë(Safety Walk-Through), ºÎ¼º° ¾ÈÀü ¸é´ã µîÀ» ÅëÇØ ¾ÈÀü¹®È ÁõÁø¿¡ Èû¾²°í ÀÖ´Ù.
īŸ´Ï CEO´Â 15ÀÏ S-OIL ¿ï»ê°øÀå Á÷¿øµé°ú ¸¸³ ÀÚ¸®¿¡¼ ¾ÈÀüÁ¤Ã¥ ¼ö¸³, ¾ÈÀü¹®È Á¤Âø µîÀ» À§ÇØ ºÒöÁÖ¾ß ¾Ö¾´ Á÷¿øµéÀÇ ³ë°í¸¦ Ä¡ÇÏÇÏ¸ç ¹«ÀçÇØ »ç¾÷ÀåÀ» ½ÇÇöÇϱâ À§ÇÑ ³ë·ÂÀ» Áö¼ÓÇÒ °ÍÀÓÀ» ¹àÇû´Ù.
ƯÈ÷ S-OILÀº ºÐ±âº°·Î CEO¸¦ ºñ·ÔÇÑ ÃÖ°í °æ¿µÃþÀÌ Âü¼®ÇÏ´Â Àü»ç ¾ÈÀü°ü¸®À§¿øȸ, ¾ÈÀü Ÿ¿î Ȧ ¹ÌÆÃ(Safety Town-hall Meeting)À» °³ÃÖÇØ Àü»çÀûÀÎ ¾ÈÀüÁ¤Ã¥À» ¼ö¸³ÇÏ°í ´ë³»¿Ü »ç°í »ç·Ê¸¦ °øÀ¯ÇÏ´Â µî ¼¼°è ÃÖ°í ¼öÁØÀÇ ¾ÈÀü¹®È ±¸ÃàÀ» À§ÇØ ³ë·ÂÇÏ°í ÀÖ´Ù. Á÷¹«·Á÷±Þº° ¾ÈÀü±³À° µîÀ» ÅëÇØ ÀÓÁ÷¿ø °³Àκ° ¾ÈÀü ¿ª·®°ú ¾ÈÀü ÀÇ½Ä °È¿¡ ²÷ÀÓ¾ø´Â ³ë·ÂÀ» ±âÇÏ°í ÀÖ´Ù.
ÀÌ¿Í ÇÔ²² S-OILÀº Çൿ ±â¹Ý ¾ÈÀüÇÁ·Î±×·¥(Behavior-based Safety Program)À» ¿î¿µÇØ »ç°íÀÇ ¿øÀÎÀ» »çÀü¿¡ ¹ß°ß Á¦°ÅÇÏ°í ÀÖ´Ù. »ç·Êº° ½ºÅ͵𸦠ÅëÇØ Áß´ë »ç°í¿Í Á÷°áµÉ ¼ö ÀÖ´Â ¾ÆÂ÷ »ç°í¸¦ ¹ß±¼, ÁýÁßÀûÀ¸·Î °ü¸®ÇÏ´Â CARE(Case Analysis Risk Elimination) ÇÁ·Î±×·¥À» µµÀÔÇÏ´Â µî Áö¼ÓÀûÀ¸·Î ¾ÈÀü°ü¸® ½Ã½ºÅÛÀ» °ÈÇÏ°í ÀÖ´Ù.
¶ÇÇÑ S-OILÀº Çù·Â¾÷ü ÀÛ¾÷ÀÚÀÇ ¾ÈÀü»ç°í ¿¹¹æ ¹× ¾ÈÀü°ü¸® ´É·Â Çâ»óÀ» À§ÇØ »ç³» Çù·Â¾÷ü ÀÚ°ÝÀÎÁõÁ¦µµ, ¾ÈÀüº¸°Ç °ø»ý Çù·Â ÇÁ·Î±×·¥À» ¿î¿µÇÏ°í ÀÖ´Ù. ¾ÈÀüº¸°Ç°æ¿µ½Ã½ºÅÛ (KOSHA 18001) ÄÁ¼³Æà Áö¿ø ¹× ¿ì¼ö Çù·Â¾÷ü ÀÎÁõ ¼ö¿© µî ´Ù¾çÇÑ ÇÁ·Î±×·¥À» ÅëÇØ Çù·Â¾÷üÀÇ ¾ÈÀü °ü¸®µµ Àû±Ø Áö¿øÇÏ°í ÀÖ´Ù.
¾Æ¿ï·¯ S-OILÀº ÇöÀå ¾ÈÀü°ü¸®¸¦ º¸´Ù °ÈÇϱâ À§ÇØ ÃÖ±Ù¿¡ Ä«¸Þ¶ó°¡ ÀåÂøµÈ ¿þ¾î·¯ºí Çï¸ä(wearable helmet)À» µµÀÔÇßÀ¸¸ç ¸ð¹ÙÀÏ ±â±â¸¦ È°¿ëÇÑ ÀüÀÚ ÀÛ¾÷Çã°¡¼(e-Work permit) µµÀÔÀ» ÃßÁøÇÏ´Â µî ÃֽŠ¾ÈÀü°ü¸® ½Ã½ºÅÛ ±¸Ãà¿¡µµ ÃÖ¼±À» ´ÙÇÏ°í ÀÖ´Ù.
±èÈñÁ¤ ±âÀÚ penmoim@wsobi.com
<ÀúÀÛ±ÇÀÚ © ¿©¼º¼ÒºñÀڽŹ®, ¹«´Ü ÀüÀç ¹× Àç¹èÆ÷ ±ÝÁö>